Sobre el rol

En Mercadona Tech, la spin-off innovadora de Mercadona dedicada a transformar la experiencia de compra online de productos de supermercado, estamos en búsqueda de un/a Android Engineer para unirse a nuestro Tech Hub en Valencia. Buscamos a alguien apasionado/a por la tecnología que nos ayude a seguir impulsando el crecimiento y desarrollo de nuestro e-commerce, creando soluciones innovadoras para nuestros usuarios.

Como Android Engineer en Mercadona Tech, serás una pieza clave en el diseño y desarrollo de experiencias digitales únicas para nuestros usuarios, tanto en la web como en nuestras aplicaciones. Este rol combina creatividad, habilidades técnicas avanzadas y una atención meticulosa al detalle. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la usabilidad y la estética de nuestros productos, garantizando una experiencia de usuario fluida, atractiva y satisfactoria.

Sobre ti

En general, buscamos a alguien con una combinación única de experiencia técnica, creatividad y un profundo entendimiento del ecosistema del e-commerce y la logística.

El perfil ideal debe tener pasión por escribir código limpio, trabajar con feedback loops constantes y aplicar prácticas de Extreme Programming. Pero si aún no tienes experiencia en estas metodologías… ¡no te preocupes! Estaremos a tu lado para guiarte en cada paso del camino.

Como requisitos, valoraremos los siguientes:

• Experiencia mínima de 5 años como Android Engineer, con un sólido portfolio de apps.
• Kotlin: Dominio del lenguaje principal para el desarrollo Android moderno. Es esencial escribir código limpio, idiomático y mantenible utilizando las mejores prácticas del ecosistema Kotlin.
• Concurrencia: Conocimiento sólido de los mecanismos de concurrencia en Android, como coroutines, para gestionar operaciones asincrónicas de forma eficiente y segura.
• APIs REST: Familiaridad con el diseño, consumo e integración de APIs RESTful. Saber comunicarte con servicios backend es crucial para desarrollar aplicaciones funcionales y conectadas.
• Despliegue a gran escala: Experiencia previa trabajando en productos que se distribuyen a miles de usuarios. Esto implica comprender los retos asociados al rendimiento, la estabilidad y la calidad en entornos reales.
• Sentido de producto: Capacidad para entender el producto desde la perspectiva del usuario. Tomar decisiones técnicas con un fuerte enfoque en la experiencia del cliente, usabilidad y valor de negocio.
• Valoramos habilidades en colaboración en equipo, proactividad para aprender, y compromiso con la mejora continua en cada entrega.
  
  

Cultura de Ingeniería en Mercadona Tech

En Mercadona Tech, nos gusta decir que somos ingenieros/as con mentalidad de producto. No vemos la tecnología como un fin en sí misma, sino como una herramienta para alcanzar nuestro objetivo: Vender Lechugas. Esta filosofía nos permite involucrarnos en todas las fases del proceso, colaborando estrechamente con otros roles, como Product Managers, Product Designers y Process Owners, no solo implementando soluciones, sino participando activamente en la creación de productos valiosos.

Nos consideramos data-driven, ya que contamos con acceso a datos clave que nos permiten tomar decisiones informadas. Esto nos brinda una visión clara del impacto de cada acción, tanto a nivel individual como en equipo, y nos ayuda a mejorar continuamente.

En nuestro día a día, trabajamos con feedback loops constantemente. Siempre estamos buscando formas de maximizar su efectividad, minimizando al mismo tiempo su tamaño y costo. Adoptamos principios y prácticas de desarrollo Lean y Extreme Programming, como Pair Programming, TDD o Small Safe Steps, entre otras, para mantener las soluciones simples y evitar la sobreingeniería.

Si te interesa conocer más sobre nuestra cultura de código, te recomiendo leer el siguiente artículo: Mercadona's Universal Truths ("Las Verdades Universales de Mercadona") in Software Development.


Tecnología Android en Mercadona Tech

La mejor manera de entender nuestro trabajo es preguntando a nuestros ingenieros android:

- Cómo escribir menos código en los tests

- Despliegue continuo en una aplicación nativa

- La Guardia de la Noche: Salvaguardar las operaciones de las tiendas

- Navegación al siguiente nivel

- Pruebas de contrato: Una nueva esperanza


Tu desarrollo profesional en Mercadona Tech

• En 1 mes

Te sumergirás en todo lo que no es visible para el público en nuestro proyecto. Visitarás nuestro almacén, donde preparamos y gestionamos los pedidos, para conocer de primera mano los procesos de preparación y distribución.

Además, recibirás varias charlas introductorias sobre nuestra infraestructura, servicios y microservicios, así como sobre los equipos que los mantienen y desarrollan. Tendrás la oportunidad de crear desde cero funcionalidades sencillas para familiarizarte con nuestra pipeline de desarrollo. Todo esto lo harás acompañado de uno de nosotros, quien será tu buddy y te guiará en cada paso de tu proceso de integración.

• En 3 meses

Estarás completamente integrado y trabajando de manera autónoma. Conocerás cómo operamos, habrás escrito numerosos tests y puesto en producción varias funcionalidades. Habrás conocido a todos los miembros del equipo y estarás al tanto de sus roles. Serás asignado a uno de los equipos, donde participarás activamente en todas las actividades del día a día: Dailies, plannings, groomings, kick-offs, demos y retros. Estos son nuestros rituales de equipo, pero cada uno tiene la libertad de decidir cómo y cuándo realizarlos.

• En 6 meses

Tendrás una comprensión profunda de la visión del equipo, de por qué hacemos las cosas como las hacemos y de cuáles son nuestros objetivos a largo plazo. A estas alturas, habrás acumulado experiencia suficiente para aportar ideas valiosas y tomar decisiones informadas. Además, como miembro esencial del equipo, habrás contribuido activamente en la definición de los objetivos comunes. El resto del equipo ya te conocerá bien, y es probable que te hayan dedicado algún que otro meme divertido en el camino.

• Pero… ¿cómo puedes llegar hasta ahí?

Desde el primer día, trabajarás de la mano con tu buddy, quien te apoyará en la configuración de tu ordenador, en el acceso a las herramientas necesarias y en tu integración al equipo. Tras completar nuestro proceso de incorporación y estar listo para trabajar de manera autónoma, continuarás recibiendo el respaldo y acompañamiento constante de todo el equipo.

Formarás parte de un equipo de XP basado en una metodología SCRUMban:

• Participando activamente en los stand-ups.
• Contribuyendo al análisis y diseño durante las sesiones de planning y grooming.
• Presentando tu trabajo en nuestras sprint demos.
• Compartiendo tu retroalimentación en las retros.
  

¡Esto es lo que te ofrecemos!

• Trabajar en un entorno híbrido (3x2): 3 días en la oficina y 2 días en remoto, brindándote flexibilidad para equilibrar lo mejor de ambos mundos.
• Te proporcionamos un equipo de última generación, asegurando que tengas todas las herramientas y recursos necesarios para destacar en tu rol.
• En Mercadona Tech, creemos en el crecimiento continuo: ofrecemos clases de idiomas (inglés y español) para todos nuestros empleados, ayudándote a expandir tus habilidades tanto profesionales como personales.
• El aprendizaje constante es nuestra motivación y nos impulsa a seguir adelante. Sabemos que el crecimiento es clave para avanzar, tanto a nivel individual como colectivo.
• Te invitamos a unirte a nuestro meetup tecnológico y de producto: Awakatech. Es la oportunidad perfecta para hacer networking, compartir experiencias y conectar con otros profesionales del sector.
• Contamos con un ambiente internacional, con más de 17 nacionalidades representadas en nuestro equipo, número que sigue creciendo mes a mes.
• Si eres de los que confían en sus colegas, tenemos un atractivo programa de referidos internos, con un bono especial por recomendar a nuevos talentos a nuestra empresa.
• Si te mudas desde otra ciudad para unirte a nosotros, también ofrecemos un bonus de reubicación para facilitar tu transición.
• Y, por supuesto, ofrecemos paquetes salariales competitivos porque creemos que el mejor talento merece ser bien reconocido. El rango salarial para este puesto es de 45k-70k, dependiendo de tu nivel técnico y experiencia.